Als leidinggevende speel jij een cruciale rol in het mentaal krachtig houden van je team. Maar hoe doe je dat effectief? De druk op gemeenteambtenaren is hoog. De uitdagingen stapelen zich op: complexe dossiers, maatschappelijke verwachtingen en continu veranderingen binnen de organisatie. Hoe zorg je voor een goede balans tussen werkdruk en motivatie? Kies nu de workshop die bij je past of volg ze allemaal!
Jouw invloed als leidinggevende
Uit onderzoek blijkt dat medewerkers beter presteren, minder stress ervaren en meer werkplezier hebben als ze de juiste steun en ruimte krijgen. Leidinggevenden spelen hierin een grote rol. Jouw manier van leidinggeven bepaalt of mensen zich gesteund voelen, zich blijven ontwikkelen en met plezier hun werk doen.
Kies de workshop die bij jou past of volg ze allemaal
Je krijgt concrete handvatten om de mentale kracht van je team te versterken.
Je leert hoe je autonomie, motivatie en teamdynamiek positief kunt beïnvloeden. Je ontdekt hoe je een duurzame, energieke en wendbare werkcultuur creëert.
Online basisworkshop: Grip op mentale kracht
- Leer de kernprincipes van de drie modellen
- Begrijp wanneer je welk model inzet
- Krijg praktische tips om direct aan de slag te gaan
Balans tussen werkdruk en energie (JDR-model)
- Herken de signalen van hoge werkdruk in je team
- Ontdek hoe je stress kunt verminderen en motivatie kunt vergroten
- Werk aan een actieplan om taakeisen en hulpbronnen in balans te brengen
Intrinsieke motivatie als sleutel (Zelfdeterminatietheorie)
- Creëer een werkomgeving waarin medewerkers eigenaarschap nemen
- Stimuleer autonomie, competentie en verbondenheid
- Leer hoe je team duurzaam gemotiveerd blijft
Doorbreek patronen in je team (Systemisch denken)
- Krijg inzicht in verborgen dynamieken die samenwerking beïnvloeden
- Leer hoe ordening, binding en balans in je team werkt
- Gebruik systemisch denken om spanningen en obstakels op te lossen
Waarom alle workshops volgen?
Volg je alle workshops, dan krijg je een compleet beeld van hoe je als leidinggevende invloed hebt op de mentale kracht van je team. Je leert niet alleen stress en werkdruk te beheersen, maar ook intrinsieke motivatie te versterken en teamdynamieken te verbeteren. Dit helpt je om een vitaal en wendbaar team te bouwen dat beter presteert, meer werkplezier ervaart en effectiever samenwerkt.
Ook in het najaar organiseren we bovenstaande bijeenkomsten.
Mentale kracht is de sleutel tot een vitaal en wendbare organisatie.
Een mentaal krachtig team heeft de juiste balans tussen werkdruk en energiebronnen, ervaart autonomie en motivatie, en functioneert in een omgeving waarin samenwerking en veerkracht centraal staan. Dit vraagt om bewuste keuzes en de juiste handvatten, het A&O fonds helpt je daarbij.
Werk aan de mentale kracht van jouw organisatie en team met onze inspirerende aanpak. We bieden niet alleen inzichten en praktische tools, maar ook verdiepende sessies en andere activiteiten rondom mentale kracht. Ontdek hoe jij het verschil kunt maken!
Dit project is met subsidie MDIEU van SZW tot stand gekomen.
